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病気で仕事を休んだとき
傷病手当金の支給期間は、どのくらいですか?
勤務時間中に発病して、その日から働けなくなったときは、どう取り扱われますか?
勤務時間終了後に発病した場合は、どう取り扱われますか?
傷病手当金の支給期間の起算日はいつですか?
会社を1年間休職し、傷病手当金の支給を受けていましたが、病気が軽快したので仕事に復帰。また病状が悪化し、休職することになった場合に傷病手当金は受けられますか?
療養のため労務不能の期間中であっても事業主から報酬を受けている場合は、傷病手当金の支給は行われますか?
出産手当金と傷病手当金は、同時に受けることはできますか?
病気で仕事を休んでいましたが、軽い仕事ならやってもさしつかえないと医師にいわれました。傷病手当金は打ち切られるのでしょうか?
けがは治ったものの障害が残り、労務不能となりました。傷病手当金は受けられますか?
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